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第7章 大隋学院（第2页）

可惜当时北宋积贫积弱，这套政策没玩多久就停摆了。

这套三舍法包含了简易版的KpI，还有现代毫无人性的末尾淘汰制，想要在学院里面得到更好地待遇和前途，你的成绩就得比别人要好，一步一步的去升舍，只有成为更高等的学员，你才会获得更好的待遇，充分体现了“学而优则仕”的原则。

不说杨坚想要实行的分科考试，这还直接跳过科举制了，这么先进的理论不让这群文臣吃惊那才怪了。

当然这么干，还是没有避免士族地位受到冲击的结局，所以得给这些士族一些vip待遇，让他们有操作的空间，让他们走路走，他们反抗才不会太激烈。

“妙啊，妙啊，晋王这个想法真妙。”一直在认真思考杨英说话的黎崇，这个时候第一个力挺杨英。

他从入朝为官以来，杨坚就交给了他一个重任，那就是想方设法要让寒门崛起，在朝廷之中对抗门阀士族。

他今天提议的选官之法，是和杨坚商议很多次以后才得出的最好办法，朝廷直接接管官员录用，就等于掌握了解决问题的本源。

只是没想到杨英提出的这三舍考选法套路更深更温和。

而杨坚官场争斗那么多年，对大臣们的套路那是熟的不能再熟了，这个时候不把事情定下来，还等什么时候啊，于是朝着黎崇使了一个眼色。

黎崇当即再次请旨，请杨坚实行选官制度改革，那些寒门出身的官员也纷纷站出来附和带节奏。

杨英看了一眼，这些官员除了黎崇稍微站在队伍中段，其它人基本都在队伍末尾，看来就算有杨坚给他们开绿灯，这一路也走得不太平啊。

“晋王提出来的这个想法好是好，不过朕觉得不够彻底，这黎爱卿提出来的想法就很不错啊，朕还打算先找几个试点试试效果呢，要改革就要改的彻底，再让世家插手总归不好，对于世家子弟的照顾，朕多赐些爵位，让他们能袭爵便是。”

姜不愧是老的辣，杨坚一番话直接把要不要施行制度改革变成了施行那种制度改革了。

下面的大臣哪能受得了这个，看杨坚的态度，这选拔政策是非实施不可了，只是你吃肉，好歹让我们喝口汤啊。

等你封爵？谁知道你什么时候封哦，而且这袭爵那也是死一个少一个啊，哪有自己能安排官职好哦。